令和8年度第1回広川町職員採用試験案内

令和8年度第1回広川町職員採用試験を行います。

今回の採用試験は、教養試験は行わず、「人物重視」の自己PR動画と面接による選考を行います。

「広川町の未来を自分の手でつくってみたい」と思っている方からの申込みをお待ちしています。

※このページの内容は概要です。申し込みにあたっては、このページからダウンロードできる試験案内で必ず詳細を確認してください。

試験案内

添付ファイルを開いて、必ず詳細内容をご確認ください。

令和8年度第1回広川町職員採用試験案内(PDFファイル:879.3KB)

採用職種・試験区分・年齢要件及び資格要件など

採用職種・試験区分・年齢要件及び資格要件など
採用職種 試験区分 年齢要件 資格要件など
一般行政職

 

1.一般事務(行政経験者)

~55歳

(昭和46年4月2日以降に生まれた人)

【受験資格】

国または地方公共団体において、正規職員としての職務経験が「通算3年以上」ある方

 

【求める人物像】

過去の行政経験を活かし、即戦力として役場に新しい風を吹き込んでくれる方。育児・介護等による離職からの復職希望者など、心身ともに充実して、リスタートを切りたい方を歓迎します。

2.一般事務(企業・団体経験者)

~50歳

昭和51年4月2日以降に生まれた人

【受験資格】

民間企業、団体(農協・商工会等含む)における実務経験が「通算3年以上」ある方

 

【求める人物像】

「広川町の農業・産業の稼ぐ力を伸ばし、この町で働く人・住む人を増やしたい」という地元愛と行動力を持つ方はもちろん、ICT技術や企画力を駆使して「ふるさと納税」等の自主財源確保に直結する結果を出せる方を歓迎します。

3.土木(社会人経験者)

~59歳

(昭和42年4月2日以降に生まれた人)

【受験資格】

(ア)(イ)のいずれかを満たす方

(ア) 土木施工管理技士(1級または2級)、測量士などの有資格者

(イ)  民間企業や行政機関等において、土木設計・施工管理等の実務経験が「通算3年以上」ある方

 

【求める人物像】

圧倒的な現場経験と技術力で広川町のインフラを守り抜き、若手へ技術を継承してくれる方。セカンドキャリアでの地域貢献を志すベテランも歓迎します。

4.社会福祉士(社会人経験者)

~55歳

(昭和46年4月2日以降に生まれた人)

【受験資格】

社会福祉士の資格を持ち、医療機関・福祉施設・行政機関等において、社会福祉士としての相談援助業務の実務経験が「通算3年以上」ある方

 

【求める人物像】

老老介護や孤立などの地域課題から目を背けず、医療・介護職等と連携して住民の命と尊厳を守り抜く覚悟のある方。地域包括支援センター等での豊富な経験を活かし、即戦力として現場の最前線に立てる方を求めています。

採用予定人数:各試験区分いずれも若干名

募集期間

令和8年4月3日(金曜日)13時00分 受付開始~5月8日(金曜日)17時00分

採用予定日

令和8年10月1日

※原則として10月1日を採用日としますが、双方が合意して準備が整った場合に限り、8月1日や9月1日など、前倒しでの採用(各月初日に限る)も可能です。

受験申込について

(1)申込受付期間

令和8年4月3日(金曜日)13時00分 受付開始~5月8日(金曜日)17時00分 受付終了

(2)申込受付方法

電子申請となっていますので、「令和8年度第1回広川町職員採用試験の電子申請による申し込み手順」にアクセスし、電子申請による申し込み手順を確認の上、お申し込みください。

電子申請を行う環境がない場合などについては、広川町役場企画課人事係(電話番号0943-32-1196)までご相談ください。

試験日及び試験会場

第1次試験

区分ごとに設定されたテーマに沿った「PR動画(3分以内)」をご提出いただきます。

区分毎のPR動画のテーマ
区分 PR動画のテーマ
一般事務(行政経験者)A 「過去の行政経験で培ったスキルと、即戦力としての強み」
一般事務(企業・団体経験者)B 「広川町の『稼ぐ力』を伸ばすための私の提案(農業・商工業振興、ふるさと納税拡大等)」
土木(社会人経験者)C 「私の現場経験と、広川町のインフラへの貢献」
社会福祉士(社会人経験者)D 「相談者やご家族から最も感謝された事例(または最もやりがいを感じた経験)と、それを広川町の地域福祉にどう活かすか」

【提出期間】令和8年4月3日(金曜日)13時00分 受付開始~5月8日(金曜日)17時00分 受付終了

【合格発表】令和8年5月22日(金曜日)13時にホームページにて発表予定

最終試験

面接(対面方式・40分程度)

【日時】令和8年6月14日(日曜日)

【会場】広川町役場

【合格発表】令和8年6月下旬頃

(参考)広川町人材育成基本方針

広川町では人材育成基本方針を定めており、「目指すべき職員像」や「職位ごとに身につけるべき能力」の内容を把握した上で、この姿に近づき達成できるよう、全職員一丸となって取り組んでいます。

広川町人材育成基本方針(PDFファイル:492.6KB)

職位ごとに身に着けるべき能力(PDFファイル:102.6KB)

この記事に関するお問い合わせ先

企画課 人事係

〒834-0115
福岡県八女郡広川町大字新代1804-1
電話:0943-32-1196/ファクス:0943-32-5164

メールでのお問い合わせ